Wachstum, das nachhaltig ist

Seit der Gründung im Jahr 1871 behauptet sich KSB als eigenständiges Unternehmen. Diese Unabhängigkeit zu wahren und den Erfolg nachhaltig zu steigern, ist die Zielvorgabe der Unternehmensstrategie von KSB.

Dazu haben wir uns Folgendes vorgenommen:

  • aus Sicht unserer Kunden besser zu sein als unsere Wettbewerber,
  • in attraktiven Märkten eine führende Wettbewerbsposition einzunehmen,
  • nachhaltig profitabel zu wachsen, um unsere Zukunft dauerhaft zu sichern.

Vorausschauende Planung sichert Erfolg

Erfolgreiche Zukunft erfordert Planung und Engagement. Um unsere Ziele zu erreichen, wollen wir aber flexibel bleiben. So können wir auf Veränderungen der Märkte reagieren und unsere Strategieprojekte bei Bedarf anpassen.

Unternehmenskultur: professionell und engagiert

Gemeinsame Werte und Verhaltensweisen prägen die Zusammenarbeit bei KSB sowie den Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern.

Die KSB-Unternehmenskultur basiert auf:

  • Vertrauen
  • Redlichkeit
  • Verantwortung
  • Professionalität
  • Wertschätzung
Zusätzliche Informationen
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Technik, die Zeichen setzt

Wenn es darum geht, Flüssigkeiten zu transportieren, zu regeln oder abzusperren vertrauen Kunden aus aller Welt auf Pumpen und Armaturen von KSB.